“No somos solo números que financian el sistema, somos familias que necesitan que esos aportes se vean reflejados en salud”: Fuerte reclamo de suboficiales a IOSFA
La paciencia llegó a un límite entre los afiliados de la Obra Social de las Fuerzas Armadas y de Seguridad (IOSFA). En una carta dirigida a la presidenta del instituto, Dra. Betina Surballe, la Asociación de Suboficiales Argentinos (ASA), a través de su delegado en Concordia, Ramón Julio Giménez, expresó su “profunda preocupación” por el deterioro financiero e institucional de la obra social y denunció que las consecuencias las pagan de manera directa miles de familias que dependen de sus servicios para acceder a la salud.
“Somos los principales aportantes, con descuentos obligatorios todos los meses y hasta sobre el aguinaldo, pero terminamos siendo también los principales perjudicados”, advierten en el documento enviado a Despertar Entrerriano. La queja va acompañada de una serie de reclamos que no solo apuntan a la falta de transparencia, sino también a la estructura misma de la conducción de IOSFA.
Desde ASA aseguran que, mientras se multiplican los problemas para conseguir medicamentos, los reintegros tardan meses y la cobertura médica se reduce, la obra social sigue destinando recursos a compras de vehículos, dispositivos y bienes cuya necesidad nunca fue explicada a los afiliados. También cuestionan el ingreso de personas ajenas a la estructura histórica de IOSFA, en cargos jerárquicos o con sueldos altos, sin idoneidad comprobada ni representación real de quienes sostienen el sistema.
El malestar creció con la certeza de que los ingresos no son menores: según estimaciones, IOSFA recauda mensualmente cifras millonarias que superan los 35 mil millones de pesos. Sin embargo, denuncian que ese dinero no se traduce en mejores prestaciones ni en una administración más eficiente. “Es inaceptable que los afiliados tengamos que soportar la crisis mientras la obra social parece funcionar como una caja financiera manejada por pocos, sin control ni rendición pública de cuentas”, remarcan.
La carta enviada reclama medidas de fondo: reordenar gastos, priorizar el abastecimiento de medicamentos en farmacias propias para evitar que los afiliados deban recurrir a farmacias convenidas que resultan más caras, reubicar delegaciones y farmacias en lugares donde haya verdadera demanda, e incluso vender inmuebles que solo generan gastos y tienen poca utilidad para los afiliados.
Pero el reclamo más fuerte apunta a recuperar la esencia del decreto que dio origen a IOSFA, durante el gobierno de Cristina Fernández de Kirchner en 2013: cargos jerárquicos ocupados por personal idóneo, sin discriminar a los suboficiales activos o retirados, que representan más del 80% del padrón. “Queremos que haya representación real en los espacios de decisión, elegida democráticamente, no designaciones a dedo ni eternización en los cargos sin resultados”, subrayan.
Además, solicitan que se investigue a fondo la gestión de todos los presidentes y funcionarios desde la creación de la obra social, para determinar si hubo irregularidades, mala administración o malversación de fondos, y que se aparte a quienes no hayan demostrado compromiso con la mejora del sistema.
“No somos solo números que financian el sistema, somos familias que necesitan que esos aportes se vean reflejados en salud, medicamentos y atención de calidad”, señalan desde ASA. Con respeto institucional, pero también con firmeza, el documento cierra recordando un principio básico: “Todo superior debe velar por el bienestar de sus subalternos”.
Desde la asociación insisten en que el momento exige un cambio real y urgente en la conducción y gestión de IOSFA. Porque detrás de cada número, hay personas que necesitan ser escuchadas, representadas y, sobre todo, respetadas.
Fuente: Despertar Entrerriano
