DIARCO: Las dos caras de una misma moneda

Finalmente la nueva sucursal del supermercado mayorista Diarco abrió sus puertas en nuestra ciudad; ¿Esto es bueno o malo para Concordia?

Desde Despertar Entrerriano pudimos comunicarnos con las diferentes partes que nuclean a los empleados mercantiles y esto fue lo que nos dijeron al respecto.

Juan José Simonetti, titular del Centro de Empleados de Comercio, quien siempre estuvo anticipando que Diarco iba a abrir sus puertas inminentemente, señaló que los beneficios para Concordia son muchos, principalmente como fuente de trabajo. «Yo creo que Diarco es una empresa que está en todo el país, es mayorista y minorista, creo que la instalación acá en la ciudad trae muchos beneficios, la prueba está de lo que fue el primer día y los días siguientes, la cantidad de gente que ha ido, hay mucha gente de la población que aprovecha sus buenos precios. Son empresas que realmente vienen a poner un poco en este mercado que por ahí tiene algunos dueños, obviamente esta es una empresa que tiene muy bien a sus trabajadores registrados, no hay abuso, cuestiones que si pasa en el comercio local».

Contraria es la postura de Adrián Lampazzi, presidente del Centro de Comercio, Industria y Servicios de Concordia quien asegura que el impacto negativo que la empresa dejará será notable en poco tiempo y trae consigo más desventajas que ventajas para nuestra ciudad. «Evidentemente no se podía habilitar ese lugar porque hubo un estudio de impacto ambiental que así lo determinó y hubo una resolución de la Dirección de Comercio Interior que así lo determinó ¿qué es lo que sucedió después? bueno, evidentemente ha habido presiones políticas tanto en la Municipalidad de Concordia como en la Secretaría de la Dirección de Comercio Interior de la provincia, que hicieron que se retrotraiga todo lo actuado hasta ese momento. Es así de simple, no hay otra cuestión, acá ha habido presiones políticas, nada más que eso».

«El estudio de impacto ambiental que hizo la Universidad Nacional de Entre Ríos (UNER), de 10 puntos dio: 6 negativos, 2 neutros y 2 positivos, es decir que, ampliamente desaconsejaba la instalación de ese supermercado en ese lugar, y los problemas que va a haber son los que plantea el estudio de impacto ambiental: problemas laborales, problemas de tránsito, etc, ambientales en general, esa es una de las consecuencias que se va a poder verificar con el tiempo, lamentablemente va a ser así y de paso hay otra consecuencia indirecta: se ha diluido la Ley, no se ha cumplido la Ley (9393), y este incumplimiento parte del Estado, no solo de un privado, sino que del Estado. Ya a las claras queda demostrado que a alguna otra empresa grande no se le va a aplicar; ya las empresas grandes le han perdido el miedo después de esto, y seguramente, porque la ley sigue vigente, se va a aplicar en empresas pequeñas, que eran las que se pretendía defender con esta Ley, las empresas chicas, las empresas locales, seguramente a ellos se les aplicará porque obviamente no tienen las herramientas para ejercer la defensa, entonces lamentablemente una Ley que pretendía defender el comercio local y las PYMES se transforma en todo lo contrario, es simple la conclusión. Y lamentamos que la política del Municipio siga siendo apostar por una mayor concentración del comercio y sobre todo en empresas que son de afuera que no le dejan nada a la ciudad».

Pero todo esto según Simonetti no es tan así y lo del impacto ya se ha solucionado. «En su momento hubo estudios que el impacto que producía no era favorable, que esto yo no sé cómo es porque no estoy metido en la cuestión de los estudios que se hicieron, pero cuando se dio la asamblea pública se manifestó que no iba a haber ningún impacto».

«Nosotros estuvimos desde el primer momento desde que nos vinieron a hablar de Diarco; nos vinieron a pedir que ayudemos porque esta empresa quería abrir esta sucursal y obviamente sabían que estaban impedidos porque había todo un algo para que no abrieran, cosa que nunca pasó en Concordia, acá nunca se le impidió a ningún comercio que abra, pero en este caso estaba todo preparado para que no abriera. Nosotros hablamos con las autoridades para saber qué era lo que necesitaban y nos dijeron que Diarco tenía que acatarse al reglamento. Hemos hablado con la parte de habilitación, les dijimos cual era el problema, si era un problema de superficie, hablamos en su momento con el gerente y con otras personas para que adecuen el lugar, nos interesaba que abrieran este supermercado, así que siempre hubo una predisposición de ayuda, pero en ningún momento hicimos nada por fuera, siempre le manifestamos la voluntad de que abriera la empresa porque nos parecía justo y aparte por los trabajadores; hay un montón de gente que sigue trayendo curriculum para trabajo, como así también lo está haciendo con MaxiConsumo, así que siempre vamos a estar a favor de estas empresas que tienen personal que cumple con todas las leyes, y ojala Concordia tenga muchos puestos de trabajo y no los trabajos en negro que existen en la ciudad que son muchos».

Según el secretario general del sindicato que nuclea a los trabajadores mercantiles la cuestión radica en que «acá lo que hay es que no quieren que se instalen las empresas; pero ¿por qué? Porque hay intereses creados, hay chicos que trabajan 12 horas, cobran la mitad del sueldo; estas empresas (como Diarco) tienen trabajadores de 4 horas, y son empresas grandes, son empresas que facturan mucho dinero; entonces es mentira que en Concordia vamos a terminar sin empleos porque favorecemos a esta empresa, lamentablemente tenemos a un empresariado local, no hay que meter a todos en una misma bolsa, pero realmente hay muchos que dejan que desear, y yo tengo la prueba, hace poquito le hicimos una inspección para demostrar al supermercado más grande de Concordia local, y tenía 20 empleados en negro, tenía trabajadores encerrados, que le puedo decir después de las condiciones de seguridad e higiene, que seguramente están arreglados pero bueno, esto no hacen las empresas: ni Diarco, ni Carrefour, ni Vea; estas empresas pagan correctamente, pagan los feriados, pagan los domingos, las horas extras, dan bonos y las otras empresas abusan, un abuso desmedido, tienen todo el personal en negro; entonces es todo una mentira que en Concordia se va a acabar el trabajo. Por ahí me da un poco que lo que ellos pretenden es que nadie se instale, porque ellos pretenden seguir teniendo; por eso es bueno que venga Diarco, que venga MaxiConsumo, porque están con los precios corroborados, lamentablemente los comercios de acá cobran lo que quieren, pero se terminó, porque vienen estas empresas que tienen los precios mucho más bajos y obviamente o se adecuan a la competencia o realmente la gente no va a ir más; así que a mí me pone contento que haya 20 trabajadores que son trabajadores con un empleo de calidad y que no tienen personal en negro, no hay abuso, y le podría enumerar muchas cosas más».

Por otro lado cuando se le consultó a Lampazzi por el trabajo en negro en nuestra ciudad dijo que «yo lo único que te puedo decir es que el 90% o más de los empleados de comercio de Concordia son empleados de empresas locales, y nosotros vamos a defender a las empresas locales y obviamente vamos a defender también a sus empleados y al trabajo que se genera, a nosotros siempre nos van a ver del lado de las medianas empresas, de las pequeñas empresas y de nuestros vecinos que se dedican a comerciar, no vamos a estar del lado de los grandes capitales, del lado de las empresas multinacionales, ni de los grupos concentrados de poder».

«Nosotros vamos a seguir actuando dentro de la legislación vigente, defendiendo al comercio local, eso nosotros lo tenemos claro, y analizaremos los pasos a seguir, después de los acontecimientos que acabamos de vivir, lamentablemente Concordia se está transformando en una ciudad con un comercio cada vez más concentrado que expulsa al comerciante local del sistema y que a su vez, estas empresas grandes ni siquiera equipara, en cantidad de empleados a los que tiene el comercio local, entonces estamos ante una disyuntiva que no muchas veces, aparentemente nunca, ven nuestros dirigentes políticos, que hace que la ciudad cada vez esté más comprometida en el aspecto laboral y formal»

Así como Lampazzi dejó en claro que siempre, desde el Centro de Comercio, van a estar del lado de los comerciantes locales, Simonetti dijo que desde el Centro de Empleados de Comercio siempre van a estar a favor de empresas como Diarco.

Teniendo en cuenta la necesidad de trabajo que tenemos en el último tiempo, ¿a los trabajadores de Concordia que es lo que les favorece realmente?