Contratación de Guardavidas: Claridades desde Codesal ante el deslinde Municipal
En un esfuerzo por mantener la transparencia que ha caracterizado la gestión de la Corporación de Desarrollo de Salto Grande (Codesal), hace tiempo se vienen llevando a cabo diferentes reuniones con las autoridades de la Dirección de Protección Civil y Emergencias, dependiente del Municipio de la ciudad de Concordia. El objetivo de estos encuentros fue coordinar el servicio de guardavidas en la zona del perilago, zona administrada por Codesal, en este contexto, se ha ratificado el convenio existente el cual establece que la seguridad acuática es responsabilidad del Municipio local.
Este acuerdo detalla que Codesal se encargará exclusivamente de las playas denominadas “Viracho y Sol Norte”, mientras que el Municipio será responsable de las playas “Palmeritas, Médicos, Perdices, Península Soler y Sol Sur”.
En virtud de las recientes declaraciones de la viceintendenta Sra. Magdalena Reta de Urquiza, es necesario aclarar que el vínculo laboral de los guardavidas en cuestión, es directamente con el Municipio y no así con Codesal. Ello así, la Corporación de Desarrollo de Salto Grande, cuenta con su propio equipo de guardavidas, quienes desempeñan funciones dentro de los complejos termales que la corporación administra y asimismo extienden sus servicios a las playas antes mencionadas, las cuales son de su exclusiva responsabilidad.
En relación y con el deseo del municipio de deslindarse responsabilidades laborales por la contratación de dichos guardavidas, es fundamental enfatizar que Codesal no tiene responsabilidad legal alguna en este ámbito. Respecto a la situación laboral de las 65 personas afectadas por esta decisión, es crucial destacar que su ingreso al puesto de trabajo no solo implica una responsabilidad profesional, sino que representa un sustento económico fundamental para sus familias.
Por lo tanto, la Municipalidad debe reconocer su responsabilidad en la contratación y gestión de estos puestos laborales, garantizando no solo la continuidad del servicio, sino también el bienestar económico de las familias que dependen de estos ingresos.
Asimismo, deseamos resaltar que desde el inicio de nuestra gestión hemos mantenido un diálogo abierto y cordial con los guardavidas y el sindicato –SUGARA- que los agrupa, escuchando sus reclamos y buscando atender sus necesidades dentro de nuestras posibilidades.
